要衡量業績,首先需要選擇可以量化的經營業績指標,咨詢通常可以提供客戶在短期內可以衡量的經營業績有:按期交貨率提升、存貨占用資金降低、應收賬款和壞賬降低等效率型,質量型,成本型,交期型和體系型這五大方面的經營指標。咨詢通常在咨詢管理項目結束后使收咨詢方達到至少5...
企業形象設計是企業自身的一項重要無形資產,因為它著企業的信譽、產品質量、人員素質、的漲跌等。塑造企業形象雖然不一定馬上給企業帶來經濟效益,但它能創造良好的社會效益,獲得社會的認同感、價值觀,終會收到由社會效益轉化來的經濟效益。它是一筆重而長遠的無形資產的投資。...
企業形象設計的要旨是企業在內部協調和對外交往中應該有一種規范性準則。這種準則具體體現在全體員工上下一致日常行為中。也就是說,員工們的一招一式的行為舉動都應該是一種企業行為,能反映出企業的經營理念和價值取向,而不是的隨心所欲的個人行為。行為識別,則需要員工們在理...
設計的學習可能有很多不同的路,因為這是由設計的多元化知識結構決定的,不管你以前是做什么的,不管你曾經如何如何,在進入設計領域之后,你以前的閱歷都將影響你,你都將面臨挑戰與被淘汰的可能,正如,想要造就偉大永遠不可能是依靠人們的主觀愿望所能達到的一樣。 設計一詞來...
管理咨詢對企業來講,是一種投資行為。通過管理咨詢公司提供的服務,提高企業管理水平,從而提升企業運營效益。既然是投資,就要算投入和產出,產出>投入,就“值”;產出
企業管理咨詢 1.企業管理咨詢。企業管理咨詢屬于戰略性咨詢。導向性咨詢,它類似于中醫,主要是通過“望,聞,問,切”等手段,從定性的角度出發,運用**的綜合知識,分析.研究并解決企業經營管理中存在的問題。 2.企業經營分析。企業經營分析屬于戰略性咨詢。問題性咨詢...
任何一個企業想進行宣傳并傳播給社會眾,從而塑造可視的企業形象,都需要依賴傳播系統,傳播的成效小完全依賴于在傳播系統模式中的符號系統的設計能否被社會眾辨認與接受,并給社會眾留下深刻的印象。符號系統中基本要素都是傳播企業形象的載體,企業通過這些載體來反映企業形象,...
設計的學習可能有很多不同的路,因為這是由設計的多元化知識結構決定的,不管你以前是做什么的,不管你曾經如何如何,在進入設計領域之后,你以前的閱歷都將影響你,你都將面臨挑戰與被淘汰的可能,正如,想要造就偉大永遠不可能是依靠人們的主觀愿望所能達到的一樣。 設計一詞來...
管理咨詢對企業來講,是一種投資行為。通過管理咨詢公司提供的服務,提高企業管理水平,從而提升企業運營效益。既然是投資,就要算投入和產出,產出>投入,就“值”;產出
“平面設計是從人類開始利用文字記錄自己思想的時候就開始的一個活動,貫穿了人類文明史的整個過程。”國內現代設計和現代設計教育的重要奠基人之一王受之曾在其所著的《世界平面設計史》中這樣寫道。 中國藝術研究院博士生導師陳綬祥也曾特別撰文闡述字體與平面設計間的關系。在...
管理咨詢的目的是為了,它是要從根本上提高企業的素質,改善企業的運行機制,增強企業對環境的動態適應能力。從深層次上來探討,不 是直接提高經濟效益和管理水平,更重要的對一個企業來說,不論它的生存和發展,歸根到底取決于這個企業是否能形成一個目標正確、適應性很強的運...
企業形象設計規劃與實施導入是一種循序漸進的計劃性作業,整個計劃的進行于推展,綜合國內外企業導入CI的經驗。其作業流程約可分為下列四個階段: 1、企業實態調查階段 把握公司的現況、外界認知和設計現況,并從中確認企業實際給人的形象認知狀況。 2、形象概念確立階段 ...
輔助實施是組織客戶企業有關人員熟悉、消化管理咨詢方案,就方案內容涉及到的理念和經營管理知識,對客戶企業的相關人員進行培訓,組織制定有關各項管理制度和實施細則,輔助企業模擬實施設計方案,根據模擬實施結果,對設計方案及制定的管理制度、細則等做必要的調整。 管理咨詢...
企業形象設計又稱CI設計。CI.英語Corporate Identity的縮寫。就是指企業的經營理念、文化素質、經營方針、產品開發、商品流通等有關企業經營的所有因素。從信息這一觀點出發,從文化、形象、行為、傳播的角度來進行篩選,找出企業具有的潛在力,找出他的存...
管理咨詢,不是簡單的方案提供,也不 是一般的交流互動,而是一種“過程”咨詢。整個咨詢過程因此成為“過程化”咨詢。 TPT(Truth Processes Thinking 簡稱)法——求是過程思考法——就是一種過程咨詢方法。它由求是公司在長期的咨詢實踐中逐漸...
企業形象設計可以提高全體員工的文化素質、業務素質與職業道德水平。企業要定期和不定期地對企業全體員工進行職業道德、思想素質、業務素質的培訓與教育,要培養員工養成講質量、講信譽的風氣,要培育員工愛店敬業、忠于職守、和睦團結的敬業精神。 總之,塑造良好的企業形象,是...
設計學院的建立與發展也進一步促進了藝術設計的發展,世界范圍內的設計院校為全球設計領域培養出的國際化設計人才,其中包括有藝術中心設計學院INSEAD (美國),倫敦藝術大學(英國),巴黎國立高等美術學院法國),柏林藝術大學(德國),弘益大學(韓國),東京藝術大學...
在了解了對平面設計范圍和內涵的情況下,我們再來看看平面設計的分類,如形象系統設計、字體設計、書籍裝幀設計、行錄設計、包裝設計、海報/招貼設計……可以這樣說有多少種需要就有多少種設計。 另外,商業設計與藝術設計很顯然是存在的。 設計是有目的的策劃,平面設計是這些...
在行動方針上,要把企業形象設計作為企業經營戰略的重要組成部分。在傳統的企業經營觀念中,企業不要把握當前的客源市場,還要有預見性地把握未來的市場;不要把握國內市場,而且要開拓并占領國際客源市場。要把企業形象塑造作為企業經營戰略的重要組成部分,為企業長期生存和長期...
在企業形象設計的著眼點上,要注重對內增強凝聚力、對外增強競爭力。凝聚力與競爭力實際上是企業活力與合力的重要體現。對內增強凝聚力,就是要使企業形象對全體員工產生號召力,使他們對企業具有充分的自信心和強烈的自豪感、責任感及義務感。在增強內部凝聚力的同時,還必須增強...
所謂管理咨詢(Management Consulting),是由具有豐富經營理論知識和實踐經驗的**,與企業有關人員密切配合,到企業進行實地調查研究,應用科學的方法找出企業經營戰略和經營管理上存在的問題,分析產生問題的原因,提出改進方案;當企業接受改進方案后,...
輔助實施是組織客戶企業有關人員熟悉、消化管理咨詢方案,就方案內容涉及到的理念和經營管理知識,對客戶企業的相關人員進行培訓,組織制定有關各項管理制度和實施細則,輔助企業模擬實施設計方案,根據模擬實施結果,對設計方案及制定的管理制度、細則等做必要的調整。 管理咨詢...
平面設計的歷史從古老的拉斯考克山洞(Lascaux)開始,橫跨到現代銀座的眩目霓虹燈。在這段長遠的歷史中,以及二十世紀視覺傳達的快速發展過程里,廣告藝術、平面設計和美術之間偶爾會有界限模糊的情況。但這些項目彼此都共享同樣的要素、理論、原則、應用方式和語言,有時...
在十九世紀晚期的歐洲,特別是英國,開始將平面設計從美術(fine art)領域中分割出來。皮特·蒙德里安被譽為平面設計之父。他是一位藝術家,但他在格子(grids)上的使用啟發了廣告、印刷和網頁版面所使用的現代格線系統(modern grid system)。...
初級管理咨詢供應者包括:客戶自身的資料、基礎數據公司的資料、國家統計機構的資料、各種媒體等,他們系統的資料是分析依據和基礎。這些供應者提供的“原材料”的級別并不相同,大致可以分為三級: (1)通過調研從客戶處取得的原始資料,或者用戶提供的自身的統計資料是 有價...
企業形象設計可以提高全體員工的文化素質、業務素質與職業道德水平。企業要定期和不定期地對企業全體員工進行職業道德、思想素質、業務素質的培訓與教育,要培養員工養成講質量、講信譽的風氣,要培育員工愛店敬業、忠于職守、和睦團結的敬業精神。 總之,塑造良好的企業形象,是...
在信息傳播上,要注意內外并重,保證信息傳播有效。企業導入企業形象系統,只是萬里長城走完第一步,更重要的是需要得到企業全體員工的積極響應,同時更需要推向社會,讓更多的社會公眾認同企業,并作出積極的反應。否則,企業盡管導入企業形象系統,也很難在公眾中樹立起企業應有...
設計的學習可能有很多不同的路,因為這是由設計的多元化知識結構決定的,不管你以前是做什么的,不管你曾經如何如何,在進入設計領域之后,你以前的閱歷都將影響你,你都將面臨挑戰與被淘汰的可能,正如,想要造就偉大永遠不可能是依靠人們的主觀愿望所能達到的一樣。 設計一詞來...
管理咨詢(Management Consulting),管理咨詢分為普通管理咨詢及類似微咨詢、管理課程培訓等的細分管理咨詢業務。管理咨詢本質如同西醫需要調查診斷才能開藥,也如同中醫要望聞問切才能開。 咨詢的行為都是借助服務提供者的豐富的知識、經驗,在企業提出要...
在信息傳播上,要注意內外并重,保證信息傳播有效。企業導入企業形象系統,只是萬里長城走完第一步,更重要的是需要得到企業全體員工的積極響應,同時更需要推向社會,讓更多的社會公眾認同企業,并作出積極的反應。否則,企業盡管導入企業形象系統,也很難在公眾中樹立起企業應有...